Rattaché au Directeur de Production, votre mission principale consiste à organiser et coordonner l’ensemble des opérations techniques liées à la production de végétaux, afin d’atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés.

Mise en œuvre du plan de production :

• Établir un planning d’activités (prévision des temps de travail, ordre de priorité des interventions).
• Répartir les tâches et donner des consignes au personnel pour la journée.
• Ajuster les besoins en personnel en fonction des besoins d’expédition, des ordres de mise en culture, du programme de production de substrat et de l’entretien des cultures.

Gestion des techniques de production :

• Définir et améliorer les techniques de production.
• S’assurer que le matériel et les approvisionnements nécessaires à la production sont disponibles.

Supervision des travaux de culture :

• Programmer et suivre les commandes des automatismes (système d’irrigation, etc.).
• Vérifier quotidiennement la bonne tenue des conditions de production (relevés des données hygrométriques intérieures et extérieures, etc.).
• Observer l’état des productions, établir un diagnostic et mettre en place des actions correctives si nécessaire.
• Estimer la date de mise à disposition des productions.
• Superviser la réalisation des travaux, former le personnel aux différentes opérations et se rendre disponible pour assister dans l’exécution des tâches.

Gestion des ressources et optimisation des moyens de production :

• Optimiser l’utilisation des moyens de production disponibles.
• Proposer des investissements pour améliorer la performance du site.
• S’assurer que l’ERP est régulièrement mis à jour avec tous les flux de production.
• Être responsable de la gestion des stocks de tous les produits sur le site, effectuer des inventaires réguliers et rendre compte des écarts éventuels.
• Développer un réseau d’intervenants locaux pour l’entretien et la réparation des équipements.

Leadership et management de l’équipe :

• Gérer les activités de l’ensemble de l’équipe du site.
• Inspirer, motiver et guider les membres de l’équipe en fournissant une vision claire et des valeurs fortes.
• Veiller à ce que l’équipe travaille dans un environnement sécurisé et possède les compétences nécessaires pour accomplir les tâches demandées.
• Faire preuve de discernement, de responsabilité et d’empathie, en étant bienveillant sans être permissif ou laxiste.

Votre profil

H/F, vous êtes idéalement titulaire d’une formation en horticulture, agriculture ou dans un domaine similaire. Idéalement, vous justifiez d’une première expérience réussie en tant que chef de culture, acquise dans une pépinière, en horticulture, arboriculture ou viticulture.
Vous êtes capable de travailler dans des situations d’urgence tout en maintenant une organisation rigoureuse et en gérant plusieurs priorités simultanément. Vous êtes autonome, organisé et avez un sens aigu du service.
La maîtrise des outils informatiques, en particulier des logiciels Microsoft Office, est souhaitée.

Rémunération et avantages

• Rémunération : entre 24 000 € et 30 000 € brut annuel, selon profil et expérience, + participation aux bénéfices.
• Type d’emploi : CDI, temps plein.
• Travail en journée.
• Télétravail : Non.

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ou contactez Clémentine BAYOT – Coordinatrice Production Chantier : eco-sites@ecovegetal.com – 02 37 43 45 41

1. Notre entreprise

ECOVEGETAL est un leader dans le développement, la production et la commercialisation de systèmes de toitures végétales, de parkings perméables et de sols équestres. Nous proposons des solutions innovantes pour la gestion des eaux pluviales à la parcelle, en matière de rétention, stockage et infiltration. Ces activités sont au cœur de nos trois métiers.

Nous produisons nos substrats et cultivons une large gamme végétalisée sur 5 sites en France. Chaque site dispose de ses propres équipes de chantier pour la mise en œuvre des toitures végétales.

Quelques chiffres clés : 100 hectares de culture, un chiffre d’affaires de 29 M€, 130 collaborateurs. Notre parc matériel comprend une large gamme d’engins de manutention et d’équipements spécifiques

2. Votre mission

Rattaché au Chef de cultures de Broué, votre mission principale sera d’assurer l’installation, le contrôle, la réparation des pièces défectueuses et l’entretien des machines et équipements nécessaires à la production et au bon fonctionnement de l’entreprise.

Vos principales responsabilités seront :

• Mettre en œuvre des interventions de maintenance préventive et curative sur l’ensemble des équipements et machines.
• Améliorer les appareils de production pour garantir leur performance, leur conformité et leur longévité.
• Maintenir un réseau d’intervenants locaux, demander des devis et suivre l’exécution des interventions.
• Assurer le respect des normes de conformité, ainsi que des règles de sécurité, qualité et environnement.
• Suivre les carnets d’entretien et les visites d’inspection obligatoires sur tous les sites d’ECOVEGETAL.
• Assister et former les pilotes des équipements.

3. Votre profil

H/F, vous êtes idéalement titulaire d’une formation technique en mécanique et/ou hydraulique. Vous justifiez d’une première expérience réussie en tant qu’agent ou responsable de maintenance, idéalement dans une entreprise disposant de matériels et engins de manutention ou de travaux publics et/ou agricoles

Vous êtes capable de travailler en situation d’urgence tout en maintenant une organisation rigoureuse et en résolvant simultanément d’autres actions en cours. Vous êtes autonome, organisé et avez un sens aigu du service.

Des compétences supplémentaires sont appréciées :

Habilitation électrique BS BE manœuvre.

CACES 7 (conduite hors production des chariots de toutes catégories).

Maîtrise d’Excel.

Salaire

• Type d’emploi : Temps plein, CDI
• Salaire : 1 900 – 2 500€ brut mensuel, participation aux bénéfices
• Réfectoire sur le site de Broué
• Travail en journée
• Télétravail : Non

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Contexte

Au sein du siège social d’ECOVEGETAL (Broué, 28), vous rejoignez une équipe dynamique au sein du service Technique, Recherche et Développement afin de participer au développement de produits et projets variés pour les toitures végétalisées et les parkings perméables. Vous aurez entre autres la responsabilité de la bonne conduite des dossiers techniques et seconderez le responsable technique et hydrologue.

N+1 : Responsable technique

N+2 : Président directeur général

VOS MISSIONS :

• Rédaction de dossiers techniques
• Rédaction de notes techniques
• Pilotage d’essais et travail de terrain
• Aide aux analyses laboratoire
• Suivi d’étudiants

VOTRE PROFIL :

Compétences exigées :

• Vous maitrisez les outils Office
• Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se)
• Vous aimez le travail en équipe
• Vous êtes autonome et débrouillard
• Vous êtes curieux et force de proposition
• Vous savez communiquer et vulgariser
• Les connaissances dans le domaine photovoltaïque et/ou les végétaux seront appréciées

Langues

Maîtrise de l’anglais, l’allemand est un plus

Avantages

• Rémunération attractive sur 12 mois + primes + participation selon bénéfices de la société
• Frais de déplacements pris en charge
• Mutuelle et prévoyance
• Entreprise à taille humaine
• Diversité des projets et des missions
• Equipe dynamique
• Environnement de travail agréable

Salaire

Selon compétences/expérience

À partir de 30 K€ brut annuel et plus si expérience de 3 à 5 ans

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Dans le cadre de sa croissance, ECOVEGETAL recherche un(e) affréteur. Rattaché à la Responsable logistique, vous serez l’interlocuteur privilégié de nos différents acteurs internes (ADV, production, achat) et de nos transporteurs.

VOS MISSIONS :

• Mise en place d’Appels d’offres pour rechercher de nouveaux partenaires compétitifs en transport
• Gestion des ordres de transport en respectant les délais impartis et en minimisant les coûts :

• En relation avec notre service ADV pour planifier les livraisons sur les chantiers de nos clients
• En relation avec notre service Achat pour l’approvisionnement sur nos sites

• Gestion du planning de disponibilités de nos citernes pulvérisantes (livraisons, suivi entretien, …)
• Gestion des litiges transport

VOTRE PROFIL :

De formation supérieure de préférence spécialisée en logistique (Bac+2 minimum), le candidat devra justifier d’une première expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans un service Logistique.

Il lui sera demandé :

• Autonomie, rigueur, esprit d’équipe, bon esprit de synthèse
• Bon relationnel, aisance à l’oral
• Capacité de communication
• Maitrise de l’outil informatique dont un CRM / ERP
• Être Disponible sur une plage horaire variable de 8h00 à 18h00
• La maitrise de l’anglais de niveau B2 courant ou TOEIC 785

Poste en CDI à pourvoir immédiatement.
Basé en présentiel au siège de l’entreprise à Broué (28410).

Envoyer votre candidature à dcojean@ecovegetal.com 

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ECOVEGETAL, est une entreprise française, fondée en 2000 par Pierre GEORGEL, son dirigeant actuel. L’entreprise est basée à Broué (28) et possède 5 sites de production de substrat et de végétaux en France. ECOVEGETAL, pionnier dans son secteur d’activité, est en croissance continue depuis sa création et a une position de leader sur le marché.

ECOVEGETAL est la référence naturelle des professionnels pour la végétalisation des toitures, des parkings et la stabilisation des sols. Pour sa marque ECOECURIE spécialisée dans la stabilisation des sols équestres, ECOVEGETAL recrute 2 chefs d’équipes chantiers.

Contexte :

• Travail avec déplacements ponctuels en France
• Affectation au service chantier, sous la responsabilité du responsable chantiers
• Travail en équipe
• Formation préliminaire

Missions du poste

• Construction de sols équestres
• Pose de clôture bois
• Pose de sable manège ou autres

Profil

• Savoir manier engins de terrassement (Pelle, rouleau, BOB4)
• Savoir prendre les niveaux
• Savoir évaluer la durée du chantier
• Gérer une équipe de trois personnes

Rémunération selon compétence.

Poste en CDI à temps plein.

Outils mis à disposition :

• Petit matériel de chantier
• Véhicule de chantier de service
• Téléphone portable
• Tablette

Envoyer votre candidature à obernard@ecovegetal.com 

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CONTEXTE

• Service production sous la responsabilité du chef d’équipe et chef de cultures
• Travail en équipe

MISSIONS

• Préparation de commandes
• Mise en culture de produits végétalisés
• fabrication de substrat
• entretien du site de production

OUTILS A DISPOSITION

• Télescopique
• Microtracteur
• tondeuse autoportée
• débroussailleuse

QUALITES REQUISES

• connaissances en espaces verts
• savoir travailler en équipe
• polyvalence
• autonomie dans les tâches, réactivité
• CACES 9 est un plus

SALAIRE : selon compétences

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CONTEXTE  

• Poste basé à Broué (28)
• Travail en Région Parisienne avec déplacements ponctuels sur la région Ouest (Normandie, Bretagne)
• Affectation au service chantier, sous la responsabilité du chef d’équipe 
• Travail en équipe
• Formation préliminaire si nécessaire

MISSIONS 

• Entretiens sur toitures végétalisées
• Réalisation des chantiers de pose de toitures végétalisées
• Travaux d’entretien divers sur site

OUTILS A DISPOSITION 

• Petit matériel de chantier
• Véhicule chantier de service

QUALITES RECQUISES 

• Prise d’initiatives, autonomie
• Savoir s’organiser et anticiper
• Capacité à travailler en équipe
• Permis B 

SALAIRE Selon compétences

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